“我自己的事情，我自己得出更大力，不能只想著拖累您啊。”

科研资质不好，文章需外求！

这是郭子源的標籤，不是求『安岳』，就是求『师父』丁先琦。

博士是赋分制，基本功操作也可以赋分很多。

自己去求手上功夫的进步，是一定程度减轻科研论文压力，丁先琦肯定会觉得这很合適。

丁先琦愣了愣神，语气更紧：“你確定不是阴阳怪气我给不了你更多的操作机会？”

丁先琦是副教授、副主任医师，三十六岁到这个层次堪称天才。

但鄂省人民医院里的天才太多了，老一辈的天才也还在，轮不到丁先琦主事。

教授的学生，各种实操机会自然更多。

郭子源的脑子急转：“师父…我们不能和非洲人比黑呀。”

省人医里的手术太难，后世的郭子源都没有太多用武之地。

在这里，郭子源的『知识储备』没落地机会。

临床组都是靠教授撑起来的，教授更想投餵自己的学生，无论郭子源说不说都是事实。

地级市医院里则不同，比县里面的生態更好，操作机会多多，大家都想把基础的活儿丟出去。

再则！

来鄂省人医的患者被郭子源接手算是倒了霉，比郭子源技术好的人多了去，他们完全可以接受到更好的治疗。

可在地级市医院里，情况就完全不同，郭子源完全可以心安理得地去承担治疗任务。

丁先琦的面容一缓：“你把教授比作非洲人，胆儿也是够肥的。”

面黑和『心黑』是一档子事，但不能这么归类。护犊子是生物本能。

“你继续说。就这些理由，还是不能说服我。”丁先琦很想知道，略有转变的郭子源，到底会想些什么。

“提前下到地级市或者县医院，算基层工作经验，以后升职称的时候就不要考虑这档子事了。”

“一步快就步步快。”郭子源说完扫了丁先琦一眼。

『三十五岁』的郭子源，眼界、认知是远超普通人的。

果不其然，丁先琦的脸色大变：“谁告诉你这些东西的？”

郭子源具体列举：“师父您在我入学前刚下乡回来。”

“组里面的郑继聪主治和隔壁组的主治在为下乡排队『打架』…”

丁先琦冷冷地呸了一口：“看清楚自己的位置进行有效分析是脑子，没有自知之明的分析，是好高騖远。”

“你郭子源有什么资格理清楚这些门道？你理得清楚又如何？”

“研究生部、规培办、学校的流程，是你能打通还是你家里能打通？”

“你师父我肯定打不通。”

这种事固然也有人分析得出来，但这种事就不是你家里有矿就可以做到的！

更何况你家里连矿都没有呢？

郭子源当然知道，自己现在说这些为时尚早，不过丁先琦是郭子源认可的师父。

所以，郭子源这么说，只是单纯为丁先琦铺垫未来，让他届时不要太过於『慌里慌张』：“师父，做梦嘛，不妨大胆一点。”

“如果连想都不敢想的话，去卫生院里开一个开药、输液、清创的医生就得了。”

开著的掛，既然有，那么就一定要用起来，而且必须是更有效、更高效地进行应用。

郭子源不是没考虑过去卫生院，但他的执业范围是外科，去卫生院里看內科的病？

郭子源怕自己被规则反弹死。

“你最多，只能脱產两、三个月！~”

丁先琦咬著牙。

“这还是我要去找你师爷才能办得到的。”

郭子源笑起来：“谢谢师父。”

两三个月就是郭子源的心理预期！

討价还价，其实郭子源並不想用在师父身上，不过暂时最高效的方法，就是求师父、师爷帮忙。

“师父，要不您带我一起去找师爷吧…当面求人，也更显诚…”郭子源再次恳求。

丁先琦想了，便答应下来：“到时候我通知你。”