第72章 身在兵位,胸为帅谋 官路之绝对权力
徐有为顿了顿,继续说道:“周老,我们目前主要还是以了解情况、规范引导为主,促进其合规经营、健康发展。
除非有確凿无疑、经得起检验的铁证,否则绝不会轻易採取过激措施。”
周明轩讚许地说:“有为啊,你能这样想,这样把握,我就放心了。
你还年轻,有衝劲是好的,但不能衝动,处理这类复杂敏感问题,尤其要多权衡,把握好度,要有政治智慧。
有什么困难,或者需要省里协调的,也可以及时向我们这些老傢伙反映嘛。”
徐有为谦虚地说:“谢谢周老的理解和支持!有您这句话,我心里就更有底了,也知道该怎么把握分寸了。”
掛断电话,徐有为將吴志远叫到办公室。
“周主席又打电话试探了,果然,张万林对秘密调查有所察觉,嗅到了危险,请周主席打电话,既是在探我的底,也是在变相施压。
怎样才能进一步稳住张万林呢?志远,你说说看。”
吴志远结合当前形势,提出了一个大胆而细致的策略:“徐书记,我认为,我们可以採取『明松暗紧、多管齐下』的策略,製造一系列假象,让张万林產生误判。”
徐有为面带微笑,鼓励道:“志远,说说看。”
吴志远说:“第一,释放明確的缓和信號。比如,近期可以高调召开一次全市优化营商环境大会。
您在讲话中强调保护民营企业合法权益、支持龙头企业健康发展的重要性,並提及对歷史遗留问题『要客观看待,重在规范引导』这类模糊但容易被解读为放软姿態的表述。
张万林作为金汤集团老总,邀请他参会,就是要稳住他,还可以颁发民营企业突出贡献奖之类的奖项,您亲自给张万林颁奖,会让他放鬆警惕。”
徐有为讚许地点点头:“说得很好,继续说。”
吴志远继续说:“第二,您亲自批示,组织《龙城日报》、龙城电视台、龙城广播电台、龙城市政府等官方媒体,开展一次大型的联合採访活动。
但主题不能只针对金汤集团或张万林个人,那样目標太明显,容易引起他的警觉。
我们可以將这次联合採访的主题定为『聚焦龙城民企高质量发展——优秀企业家系列访谈』。
採访对象涵盖龙城市近年来发展势头好、社会贡献大的多家代表性民营企业家,张万林只是其中之一。
这样既能將张万林纳入其中,给予他正面曝光,又不会显得突兀,降低他的戒心。”
吴志远接著说:“第三,您可以考虑近期安排一次短暂的休假,比如两天。
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对外可以宣称近期工作压力过大,需要稍作调整。
这样一来,可以给张万林及背后的保护伞造成多重错觉:
要么是周主席的招呼起了作用,您感到压力巨大,身心疲惫;
要么是网络上的不实谣言对您造成了困扰,需要时间来处理和平息舆论;
要么是您正在对某些敏感问题权衡利弊,处於观望状態。
这种『静默』或『示弱』,最能麻痹对手,是以退为进。”
徐有为点点头:“志远,你这套『组合拳』打得非常好!
虚虚实实,真真假假,完全抓住了对手的心理!
这正应了那句话:『兵者,诡道也。能而示之不能,用而示之不用。』
我们就是要通过这一系列动作,给张万林吃下一颗『定心丸』。
让他误判形势,以为我们迫於压力退缩了,从而放鬆警惕。”
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