阴雨连绵，延续了七八天，到周五终於放晴，室外的空气格外新鲜。

看所里没什么事，李勃就和陈风平副主任一合计，溜出大门，到刘湾水库转了一圈。

水库大坝下面，有一片鱼塘，看管的老头不在。李勃看到停泊在岸边的一条给鱼撒食的小船，突发兴致，自己先跳上小船，邀请陈副主任也上船。

李勃拿起船上的竹篙，往岸上轻轻一点，小船就离开了水塘岸边，在水中飘荡起来。

处於青草绿水之间，暂时忘却了工作和生活上的一切烦恼，二人差点留恋忘返。

池塘太小，根本不是泛舟之地，玩了一会儿，就觉得没意思了。怕看鱼塘的老头归来找麻烦，急忙收船归岸。

回到办公室，就被王学仁主任一顿狠批：“一上午都不照个头，你们算上的啥班？”

两人默默不语，只是相视一笑。

下午刚上班，矛盾就爆发。

王主任对李勃抱怨说：“上周安排的每天要报生產进度，你咋没落实呀？”

李勃不服气地说：“各队都没定好人，让我去找谁？”

王主任接著问：“以后你想咋办？”

李勃隨口答道：“听领导指示唄！”

王主任错以为李勃是要直接听所领导指示才开展工作，立刻恼怒地说：“那你以后找所长请示工作吧，別再找我！”

李勃不以为然，仍半开玩笑似地说：“那好吧。”

两个人都不再言语，同室的几个人也都保持沉默，室內一下子沉静了好几分钟。

四点钟的时候，王主任召集下属全体人员开会，为缓和气氛，认真地对李勃说：“咱说是说，生產进度日报的事，你找他们大队长也好，找直接抓生產的干事也好，儘快把报表关係理顺，要不基础工作抓不住，別的管理就没法抓。”

李勃回答道：“进度日报制度，可以构建起来，但如果没有利益激励机制，运转不会太灵的。”

王主任又说：“你这又是泼冷水。”

李勃刚要说“泼泼冷水有利头脑清醒”时，外边顏正实主任高声喊“全体人员紧急集合了！”

原办公室主任昌祥雨请病假大半年，一直不能上班，前段中层干部调整，顏正实又从保卫科长的位置转任了办公室主任。

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