李啸通过这次大比武，成功地在教导团里，树立起个人威信。

大家看他的眼神，一改当初的漫不经心，而是流露出一片的肃然起敬，有些年轻人更是把他当成了偶像。

借著大比武掀起的势头，趁热打铁，第二天，一张新布告又出现在团部门口的宣传栏里。

布告上公布了教导团新的奖惩细则，团里今后每个月都要进行考核，考核优异的官兵，按相应优秀等级，当月军餉在原基础上上浮。本月考核结果以大比武成绩为准。

为了鼓励大家的积极性，也给那些付出努力、但没有名列前茅的人，设立了进步奖。当然了，连续三个月退步的，当月军餉降级处理。另外对於违反各项军纪的人，也设置了各种罚餉、乃至关禁闭的处罚措施。

这件事，就像是在平静的湖水里投进了一颗石子，又泛起了一圈圈的涟漪。

有支持的，有反对的，但支持的人明显远超反对的人。

自此，李啸“以技压人”的计划初见成效。教导团像一部机器一样，飞速运转起来，越来越多的人，积极投入到紧张的训练当中。

看过许多人往袁大头上吹口气、然后拿到耳边听的场景，李啸相信，人们是听得懂金钱的声音的。

李天寧支持的装备也陆续运到了团里，对於李啸来说，这真是一场及时雨啊。

炮排增加了几门宝贵的迫击炮，更是如虎添翼，训练的干劲更足了。

李啸新设立了一个战研室，把那些次长的小舅子、军长的妹夫、长官的连襟等关係户，安排到这里做战役战术研究。对於那些跟不上团里节奏、又不想吃苦的军官，只要餉级不降，他们也乐得清閒。

李天寧特意从自己的老部队找了几个干练的军官，充实到教导团来，填补了中高级军官的职缺。

李啸还向李天寧要了几个军校生，重组了团参谋部，协助他抓好作战与训练各项工作。

国防部徵兵司在李天寧的游说下，同意教导团在京畿周边地区自行徵兵。

李啸迅速组织人员分赴各地，打著京师教导团的旗號，大张旗鼓地招兵。

很多人以为教导团就是类似国家近卫军这样的精锐，报名应徵的人一时相当踊跃。

招兵的教官严把应徵人员的素质关，优中选优，徵召的兵员各项素质远超以前各部队选派来教导团轮训的学员。

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