“国家安全局？”

方秦重复了一遍这个名字。

这確实是他第一次在这个时代听说存在这样一个专门的组织。

仔细想想倒也合理。既然异常事件並非个例，以这个时代的组织能力，官方力量迟早会介入，並试图將其规范化处理。

...只是这效率，似乎比他预想的要快不少，看来情况可能比他感知到的更严峻。

“简称罢了，实际上全称很长很绕口，具体管辖范围和內部架构嘛，说多了也让人头疼。”

歷建兴吹了吹茶杯上裊裊的热气，啜饮一口，语气隨意得像在聊天气。

“总之，你可以理解为，我们是专门处理国內那些...不太方便让公眾知道的特殊事件的部门。”

“所以。”

方秦放下茶杯，目光锐利地看向对方。

“你刚刚搞出那么大阵仗，黑色矩形，警员合围，是为了试探我？”

“可以这么理解。”

歷建兴坦然承认。

“那么现在，试探成功了，如你所见，我確实不是你口中的普通人。”

方秦身体微微前倾，语气带著质询。

“接下来呢？你们打算怎么做？抓捕？收容？还是『研究』？”

面对他直白的问题，歷建兴只是嘿嘿一笑，摆了摆手。

“別那么紧张。这事儿，我得跟你从头捋捋。”

“首先，像你这样，能够接触並利用...呃...我们一般称之为『虚空』中的特殊人士，在我们內部有一个统一的称谓。”

他顿了顿，清晰吐出两个字：

“雇员。”

“雇员？”方秦咀嚼著这个词，感觉有些微妙。

这个词听起来过於普通，甚至有些刻意淡化色彩的意味。

“你可能觉得这称呼有点模糊，或者不够权威或者更浅显易懂什么的。”

歷建兴似乎看穿了他的想法，脸上带著那种“我懂你在想什么”的笑容。

虽然方秦觉得这傢伙完全不懂。

“其实不然，用『雇员』这个称谓，主要是为了在內部进行一种功能性区分，將拥有非常规力量，处理异常事务的人员，与组织內从事行政，后勤，研究，外联等常规工作的普通职员区別开来。”

“这只是个基础標籤，在內部晋升，薪酬，资源配给等方面，我们另有一套完整的，结合风险与贡献的职称体系。”

方秦听出他话里有话，似乎在暗示“雇员”这个身份背后，不仅仅是称谓那么简单。

他也端起那杯已经有些温凉的茶，抿了一口，没有接话，等待对方的下文。

“那么，按照你们的说法。”

方秦顺著话头问。

“像我这样的『野生』能力者，是如何被你们纳入『雇员』体系的？或者说，你们会如何『处理』我这样的人？”

“问得好。”

歷建兴见他主动问起，似乎颇为满意，甚至打了个响指。

“常规流程嘛，大部分『雇员』確实是我们从组织內部选拔的苗子，挑选那些精神稳定，意志坚定，且对『虚空』有一定天然感应或抗性的人才。”

“经过严格审查和培训后，才会被允许在严密监控和辅助下，尝试接触並『捞取』虚空中的特定异常项目，也就是获取能力。”

“成功绑定並稳定下来后，才能算正式『雇员』。”

“但问题在於。”

他话锋一转，脸上的笑容淡了些，

“这种所谓的『好苗子』，数量极其稀少。筛选標准严苛，成功率也不算高，导致我们常年处於人手紧缺的状態。”

“所以，第二条路子就很重要了：詔安。”

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