九点二十五。

部门群里弹出一条消息。

【核心项目组，九点半，a3会议室。】

这次群里面没有点名，但是该去的人是谁都心里有数。

乔亦臣看完之后合上电脑，拿起笔记本起身。

a3会议室不大，长桌两侧已经坐了几个人。除了策划部核心成员，还有战略部那边派来的负责人——赵启明。

对方年纪比他大不少，头髮梳得一丝不苟，说话一向稳妥，属於公司里典型的“老成派”。

柳嫣然是最后一个进来的。

她没寒暄，落座后直接打开屏幕。

“甲方周末临时调整了目標人群。”她开门见山，“年轻女性占比要提高，预算不变，但转化要求更高。”

屏幕上显示出更新后的需求简报。

会议室里短暂地安静了一下。

现在这种调整，意味著风险。

赵启明率先开口：“那原方案的传播路径要不要整体推翻？不然到时候数据不好看，这个责任很难界定。”

这话说得很官方。

但有不少人点头同意。

柳嫣然没有立刻回应，而是把目光看向乔亦臣这边。

“你说。”

不是“你怎么看”，而是“你说”。

语气说很平淡，却把会议室里面所有的注意力都聚焦在他的身上。

乔亦臣没有急著开口回答。

而是先扫了一眼屏幕上的数据，紧接著又翻开自己的笔记，確认了里面几个关键节点，才抬头。

“其实不用推翻。”他说。

说完这句话的时候，赵启明微微地皱了一下眉。

“甲方的目標人群比例变了，但他们想解决的问题没变。”乔亦臣语速不快，“之前方案的问题不是內容不对，而是链路太长太久了。”

他停了一下，继续道：“如果现在將之前的全部推翻重来，那么后续的时间成本以及沟通成本都会大大提高。最后反而容易被甲方反覆修改方案。”

“那你的意思是？”会议上有人提问。

“压缩入口。”乔亦臣答，“把原本中后段的『使用场景』提前，让甲方真正有决策能力的人更早看到整个链路。”

他指了指屏幕上的一页：“同时，kol筛选不再看粉丝量，改看互动率。人少一点，但能更集中。”

会议室里没有人立刻反驳。

因为提的这个思路，避开了所有人最不想承担的点——就是推翻重来。

赵启明沉默了几秒：“这样改，甲方会不会觉得不够激进？”

“不会。”乔亦臣回答得很直接，“这是顺著他们的要求走，不是逆著他们的要求。”

柳嫣然合上文件夹。

“那就先按这个方向。”她下了结论，“乔亦臣，你负责这部分內容调整一下，下午给我一版能直接对甲方讲的。”

这句话一落地，会议室里的人心里都明白了一件事——

这已经不是临时补位，而是默认他能扛事，这件事情是他负责了。

会议结束，眾人陆续离开。

赵启明走到门口时，停了一下，看了乔亦臣一眼，没说什么，点了点头，转身离开。

算不上示好，但至少也是认可他提的方案。

柳嫣然最后走。

经过他身边时，她低声说了一句：

“你刚才那个判断，是对的。”

语气很轻柔。

乔亦臣应了一声：“那我会儘快出方案给你。”

她深深地看了他一眼，还想说些什么，但最终没有，只是点了点头，离开了会议室。

回到工位，他重新打开电脑，开始调整方案。

修改方案的思路其实很清晰。

会议上出现的问题都在他能预料到的突发情况范围內。

到了中午十二点整。

他把第一版方案的框架修改完，这时候手机震了一下。

是一条新的微信提示。

陌生头像，备註是项目外包方的联繫人。

內容很简单：

【乔老师，听说这次项目您这边主要负责？那我们下午能不能先对一下整体的思路。】

乔亦臣看著那行字，指尖停了一秒。

然后回覆：

【可以，三点之后。】

他关掉聊天框，靠在椅背上，轻轻吐出一口气。

正午的阳光落在桌角，不刺眼而且温暖。