第三十四章 每个成员都要给出清晰的目標 圆梦新媒体
如果,將手机的內容导出,再倒回去补拍,不实际,那店家势必会觉得他们不靠谱。
没有办法,杨立新只好又用下班时间,亲自到店,补拍了几个空镜头髮给鲁城伟,虽然跟原本构思有些出入,却也是没有办法的下最好办法了。
接下来几天,他们又以照同样的方法拍摄视频,后面这几次杨立新学乖了,他会带上笔记本电脑,遇到手机將要拍完的时候,立即將手机的数据导出。
为了拍摄的顺利,他还带上了充电器。他们拍摄也越拍越嫻熟了,隨后,杨立新就开始著手翁秘提供的十八个名单。
有了之前的几个小视频的铺垫,艾迪小伙伴们,终於迎来一个较为拳头的商家约拍——清雅堂。
经介绍,这是位於东城的一家做私房菜馆,可老板比较另类,他將菜馆营造得相当文雅,店內摆放了各种琴棋书画与古董。
接待他们的经理,更是滔滔不绝地介绍起这里的文化內涵去了。
杨立新与鲁城伟对望了一眼,心想:这家到底是在做文化还是做餐饮的呢?
当然,第一次是去了解,去收集资料,然而,那个经理透露的諮询毕竟不多。
回来后,杨立新也產生了疑难,毕竟要给餐饮店推广,不讲餐饮,总不能谈文化吧?
虽然,感觉好奇怪,但毕竟旅游里,也確实包含了有文艺的东西,这也不衝突。他也还是努力地將商家想要推广的东西,尽力去收集。
正当他惆悵的时候,张军走到了他的身旁,並问道:“大杨啊,你最近是不是经常外出啊?”
杨立新虽然心中不解,却也老实地回答:“是的,我都跟鲁城伟出去的。”
没想到,张军忽然冷笑了几声,接著说:“作为管理者,你不懂得用人,你终將累个半死。”
也许看见杨立新满脸疑惑的样子,张军接著说:“团队的每个成员,都要给出清晰的目標。”
“清晰的目標?”杨立新还是不解。
然而,张军並没有继续往下说,而是卖了个关子:“我就说那么多,剩下的你自己去领悟吧。”
杨立新最討厌这种话说一半的人,你不肯说,我不会去查吗?
於是,他打开电脑立即搜索关键词。
然而,无论是搜索“团队目標”、“还是团队为何要给清晰目標”,搜出来的答案,大多都是吐槽提问者,或者挖苦,或者也是给出模稜两可的答案,让人读了似乎懂了,却又不完全懂。
免费的东西,毕竟还是免费的,这知识付费的年代,网上已经很难找到大家心中所需的答案,除非你愿意为知识付费。
这对於靠知识来或许收入的人来说,算是好的,可这对於杨立新这种资金不充裕,还继续解决目前紧迫问题的人来说,那可就有些为难了。
自己不行,张军那抠门样更不可能,没有办法,但问题总得要解决的呀。
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