比如，改革察举，引入考试。想要短时间內完全废除沿袭数百年的察举制不现实，但必须加以严格约束。

对此，曹冲已经有了初步的方案。

保留推荐渠道，但强化责任。地方长官和释迦大族仍可推荐人才，但被推荐者必须前往都城或指定州府，参加由中央统一组织的策论与经学考试。考试不合格者，不予录用。

建立推举连坐制度。推荐人必须为被推荐者的品行和能力担保。若被推荐者任职后被发现才能不济，贪腐瀆职。

推荐人將视情节轻重，受到连带处罚。此举意在从根本上遏制“举秀才，不知书；察孝廉，父別居。”的滥竽充数和人情世故。

除此之外，还应创设学馆与常科，施行科举雏形。

在中央设立面向寒门子弟的“崇文馆”或类似学府，由朝廷提供基本食宿，选拔各郡县有潜力的年轻学子入学。

由博学之士授课，毕业后经考核，成绩优异者可直接授官或获取推荐资格！

还可设立一些特別考核制度。针对明算（数学）、明法（法律）、水利、工匠等，特定领域的人才。

公开招考，不问家世，唯才是举，以满足国家对专业人才的需求。

面对这个时期已然壮大起来的地方门阀豪强，还需从制度上拆解其权利。

將地方行政权、军权、財权分开，由中央分別任命，三者互不隶属，互相监督，避免地方势力一手遮天。

並擬定地方主要官员相互轮换，任期三至五年，任满后调往其他地区任职，且禁止在籍贯地区或姻亲势力范围內任职。

防止官员与敌方豪强长期勾结，形成诸侯一类的“土皇帝”势力。

还要建立监督制度，多层级、跨系统，监督腐败，约束权利。

中央设立监察官，直接对最高统治者负责，可弹劾任何官员，且不受其他行政部门干预，甚至有权核查中央財政和军队帐目。

民间监督通道也要有，可在各州郡设立州部刺史府。允许百姓匿名举报官员贪腐和欺压百姓等行为。

举报信息需上呈中央监察官，避免地方官自己查自己。並严禁打击报復举报人的行为。

当然，歷史中曹丕实行的九品中正制“分品评等”的概念，还是可以借鑑的。不过，必须改变平价主体和標准。

负责品评人才的“中正”官，不能再由地方世家大族垄断推荐或担任。

而应由中央直接委派清正官员出任，並定期轮换，避免与敌方势力勾结。

品评的標准，也不能只凭虚名和门第，同样需综合考察期考试成绩和过往政绩，以及实际才能展示，儘可能使平价客观化。

曹冲也很清楚，这些改革，尤其是触及世家大族根本利益的选官制度，必將遭遇巨大的阻力。

他们定会动用一切力量进行阻碍和反驳。但是，只要曹氏军权在握，政权稳固，就有推行改革的可能。

他並不期望一蹴而就，而是准备採取“先行试点，逐步推广，持续调整”的策略。

利用自己世子的身份和未来的王权，一点点地將这些制度楔入旧有的框架之中。

“阻力再大，也必须要做！否则，曹魏终將重蹈门阀政治的覆辙。”曹冲暗下决心，目光坚定。

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