在省政府办公厅工作的年轻人，如果在厅里头晋升不顺，到下面任职，是一个出路。

厅里头是人才济济，凡是能考到省政府办公厅工作的年轻人，哪个差？

都不差，最后却拉开差距，这里面的因素就太多了，而如果让晋升不上去的人总结原因，大概会总结到背景上。

我没背景，奈何？

不归因於背景是愚蠢，全归因於背景则是甩锅。

背景是怎么来的？

有时候是自己努力得来的。

不可能所有人天生就有背景，有那样背景的人，称之为二代，二代人家不愿意在办公厅干苦活呢。

比如孙新明，他的背景也是努力来的，如果岳贵仁之前相不中他，能让他成为自己的侄女婿？

孙新明在办公厅也是出类拔萃了。

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他现在没升到副处长也很正常，但是他一与寧心远对比，就觉得升的慢了。

升的慢了就著急，就想改变。

而改变也是需要背景的。

没背景就想下去任职，哪有那么好的事？

恰恰相反，有背景的人才有机会下派任职，进行锻炼。

孙新明有这样的背景，所以他有机会。

別的地方他不想去，去岳贵仁任职的地方工作是不是可以？

孙新明有了这种想法之后，就开始琢磨这个事，然后去和岳贵仁讲。

岳贵仁本来对孙新明有些失望，和高晓燕搞到一起，但后来听说两人没有什么瓜葛了，他就不好再说什么了。

毕竟是自家侄女婿，多少要照顾点。

听了孙新明的要求，岳贵仁也开始思考这个事情。

年轻人愿意下派任职，加强锻炼是个好事。

有的年轻人不愿意到基层去，时间长了就会脱离群眾。

这个不是他个人愿意脱离群眾，而是客观实际上导致他脱离群眾，他与基层的生活太远了，怎么能不脱离？

脱离群眾其实不可怕，怕的是自己不知道脱离群眾，作决策的时候不知道走进基层，然后说出何不食肉糜的混帐话来。

除了政府的人，还有各类专家，脱离地气，专家们的生活很好了，而且往往生活在象牙塔里，跟书呆子似的，怎么不能脱离实际？

岳贵仁经过考虑，同意了孙新明的请求，找到了张浩仁，和张浩仁说了这事。

张浩仁没什么意见，孙新明到哪任职，他不干涉，只要岳贵仁把事情安排好就行。

和办公厅打过招呼后，岳贵仁就在临城市这边运作了，和临城市委组织部打了招呼，表示，这是省政府办公厅培养任用年轻干部的一个举措，让年轻人下去任职。

这事需要一定时间的酝酿，因而就有人知道孙新明要下去任职了。

寧心远也很快知道这事，心说孙新明这小子，怎么也想到下去任职？

他也想下去任职，还没有成行呢，孙新明倒先成行了。

经过打听知道，孙新明准备到下面担任副县长。

这是可以的了。

在办公厅是主任科员，下去提副处，而且是实职副处，有实权的副处。

在厅里头，当个副处长没多少实权，而当了副县长，权力却不小了，不说別的，一年的办公经费就有不少。

看厅里头有多少主任科员？

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