“立强。”

陆阳的声音恢復了平静，甚至带上了一丝鼓励的意味：

“情况我了解了。遇到困难是正常的，尤其是涉及核心技术和战略布局的时候。对方不合作，不代表我们的路就走死了。”

“说说看，你接下来有什么想法？我想，你打这个电话，不仅仅是来匯报困难的吧？”

陆阳对徐立强很了解，知道他是个有想法、能扛事的人，绝不会被一两次挫折就打倒，空手回来求救。

果然，徐立强听到陆阳没有责怪，反而询问下一步想法，精神明显一振，语气也变得更加坚定：

“陆总明察。我確实有一些不成熟的想法，正想向您匯报，听听您的指示。”

“嗯，说吧，我听听。”

陆阳將身体坐直了一些，显露出倾听的姿態。

电话那头的徐立强似乎深吸了一口气，然后开始条理清晰地阐述他思考了许久的“b计划”：

“陆总，虽然那两家龙头公司拒绝了我们，但我这段时间在湾湾並非全无收穫。通过广泛接触和深入调研，我更加確信您的前瞻性判断。”

“电容式多点触控技术，绝对是下一代智慧型手机，乃至未来所有交互屏显设备无可爭议的核心技术基石，是皇冠上的明珠。 我们星辰科技要想在未来脱颖而出，不受制於人，必须掌握这项技术，至少要有稳定、可靠、先进的供应来源。”

他顿了顿，拋出了核心建议：“既然借船出海、合作开发的路暂时走不通，那我们就自己造船，自己出海！”

“我的想法是：放弃对那两家龙头的执著。在湾湾，乃至在更广泛的华人技术圈里，除了他们，还有很多中小型的技术公司、实验室，甚至是从大公司出来的资深工程师、技术专家，在触控技术的不同细分领域有著深厚的积累和独到的见解。”

“只是他们缺乏资本、缺乏像苹果那样的爆款產品牵引，也缺乏一个能將技术彻底產品化、工程化的强大平台。”

徐立强的声音带著一种开拓者的热切：“我们可以转换思路，从寻求合作变为主动整合与创造。”

“具体来说，就是由我们出面，在湾湾本地，寻找並招募一位在触控技术领域有足够声望、眼光和技术判断力的顶尖技术带头人，然后以他为核心，组建一支由资深研发工程师、工艺专家构成的精锐团队。”

“我们投资，成立一家全新的、专注於高端电容式多点触控模组研发与生產的公司。”

“这家公司背靠我们雄厚的资本和星辰科技未来的庞大订单预期，目標就是攻克技术难关，打造出世界一流的触控屏幕，专门为星辰科技未来的旗舰產品，乃至其他有需求的厂商供货。”

他最后补充道：“这个模式，其实也是从陆总您过往整合晶片设计公司的成功经验中得到的启发。技术核心在於人，而不完全在於现有的公司招牌。”

“只要找对人，给足资源，指明方向，我们完全有可能后来居上，甚至弯道超车。”

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