不过，这段欢迎新人的发言也不走寻常路。

用拳击术语来说，就是刺拳。

大桥镇子笑著问道，“需要让大家分別做自我介绍吗？”

花森安治还是那样：“没那个必要，也不可能全部记住，纯属浪费时间。五位新人自我介绍一下就够了。“

简直冷酷无情！

没有办法，大家於是在紧张的气氛下做了自我介绍。

嗯，下面，编辑部主任大桥芳子女士还是徵询了花森先生的意见：“新人们的座位怎么安排呢？”

“用不著安排什么位子。你们应该知道，编辑中有所谓desk（日语中类似编辑部主任）一职，

这么叫就是因为他们配有办公桌。

不管是在报社还是出版社，一般的编辑哪有什么座位。没桌子就不能工作的编辑，本来就不合格。”

江潯简直无语了。又被说得哑口无言。

这就是花森先生欢迎新部员一贯的方式吗？再怎么不注重形式，这场入社典礼也太淒凉了。

就这样，五位新人一直没有什么具体的工作分配，一上午像在编辑部里乞討似的，到处转悠，

询问“有没有什么能帮忙的？”谁让我们既没自己的办公桌，也没有座位呢。

从一早的入社仪式，到结束时的强行命令，这半天真是五味杂陈。

江潯也没有想到第一天就连迎几个下马威，

“在这里，每天的当班编辑要为大家做值日。你，”花森主编指著江潯，“从下周开始轮，值日的那天也要把晚饭给送上来。大家一起吃完晚饭再继续工作，是这里的习惯。

“---加班在这里是家常便饭。不过，对公司来说是没有加班的概念的，毕竟也不存在打卡制度。杂誌每个月必须按时发行，也就是有截稿日期，所以工作优先。”

收到这番通知，老实说，江潯非常吃惊。自己的晚饭竟然要轮流往上送，看来时间紧张，这独特的社风他闻所未闻。

更惊奇的是三十多人的编辑部，居然几乎都留下吃过晚饭继续加班。

原来，这的確不是一份轻鬆的工作。

不过，第一编辑部也没有员工守则，也没有严格的劳资对立关係。

“重版加印”是整个编辑部的共同目標。

“在只有五、六十人的第一编辑部制定规则，是对在这里工作之人的侮辱”，这是花森的原话！

经过一上午不寻常的经歷，江潯似乎对日本的出版社有了直观的印象。

“走吧，江潯君，我们去吃午饭。”快到中午的时候，北村洋平主动邀请道。

公司有自己的食堂，食堂的菜品也很多，江潯扫了一眼，大致有二十多种。

还有各种甜点小吃，畅开了吃，每人只要五百日元。

哦，晚上这里还提供酒水，可以和同事小酌一杯，一边眺望星空，一边品尝美酒，真的愜意。

“南义大利式汉堡肉饼—”江潯看北村洋平好象有些不快，就主动点餐，“听说，一个月內菜品不重复，你要点最爱吃的，否则，就要等到下个月————.“

北村洋平看起来也要把上午的不快发泄到食物上，他点了芥子辣酱煎猪肉，香味酱炸魷鱼，还有菠菜味增汤，又选了海带沙拉·——

突然他就紧张起来，“江潯君，你看，花森主编来了，他也来吃饭？”