返回第14章 內部表彰  从淘宝实习生到拼多多之父首页

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办公室內。

王再兴看著显示器里“李哥店铺”飆升的排名,心头火热。可这股火热被空调冷风一吹,又凉了半截。

他不解地打开一个网页——那是天涯论坛的一个帖子。

他明明也照著林牧的运营方式,在天涯閒聊分区讲了一个小型工厂主没跟上时代而破產的故事,自己觉得挺励志的,可为什么没什么流量?

难道是天涯论坛不適配这种玩法?

可他也去百度贴吧尝试过一次,结果同样不尽如人意,参与者寥寥无几。

王再兴有心向林牧请教取经,可心里又有些彆扭,不好意思开口。

就在这时,卢海走过来说道:“大雁,你准备一份演讲稿。陆总很满意你这次的营销方案,要给你开表彰会,让你在会上分享运营经验。”

“你呀,这下年终奖肯定少不了嘍!”

林牧笑呵呵地回应:“都是领导慧眼识珠,给了我机会。”

王再兴眼睛一亮——这表彰会来得太是时候了!

他不好意思直接问林牧,正好可以在分享会上偷偷学两手。

工位上,林牧敲击键盘编写演讲稿。他清楚,这次运营註定会成为电商运营的经典案例,而这份演讲稿大概率也会在行业內流传,说不定十年二十年后自己成了行业大佬,这稿子还会被人翻出来品读。

所以这份稿子必须用心打磨,绝不能瞎糊弄,不然以后可是要成为黑歷史的。

总裁办公室內。

陆兆喜在邮箱里打开林牧提交的演讲稿,细细翻阅起来。

起初他还隱隱担忧,怕林牧小家子气,在演讲稿里藏著掖著,不肯透露运营精髓,生怕被人学了去。

可看了几页后,他便放下心来——这位员工格局很大。

这份演讲稿质量极高,外行人看了会有种“知识过脑、恍然大悟”的感觉,当然,这只是一种错觉。那些被掰开揉碎的知识点背后,隱藏著大量无法用语言描述的细节。

外人要是看了觉得自己学会了,照著照搬,保证一试一个死。

但对他这种內行人来说,却能看出字里行间藏著的诸多门道。

这份稿子给陆兆喜这样的高手拓宽了思路,让他產生了一个新的思考:电商+社区,是不是有搞头?

……

下午,会议室里座无虚席。

淘宝c端的店小二们从p1到p5级別应有尽有,甚至有好几位m系列的管理岗也自发赶来。

不少员工都对林牧的分享充满期待——细分品类第一、周销量2万+,这份成绩单实在太过亮眼。

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